3月13日，電站集團召開干部宣布會。上海電氣集團黨委書記、董事長吳磊出席并講話，電站集團領導班子成員出席。電站集團本部各部門負責人、各企業負責人參加。

會上，上海電氣集團人力資源部部長丁宇清主持會議并宣布上海電氣集團黨委決定：丘加友同志任上海電氣電站集團總裁、黨委副書記，不再擔任上海電氣電站集團黨委書記職務。張光耀同志任上海電氣電站集團黨委書記，推薦為上海電氣電站設備有限公司董事長(法定代表人)人選，不再擔任上海電氣電站設備有限公司副總裁職務。金孝龍同志不再擔任上海電氣電站集團總裁，黨委副書記、委員，上海電氣電站設備有限公司董事長(法定代表人)、董事職務。俞軍同志任上海電氣電站集團副總裁。推薦李陽同志為上海電氣電站設備有限公司董事人選，李陽同志不再擔任上海電氣電站集團黨委委員職務。

吳磊在講話中強調，上海電氣集團黨委將全力支持電站集團新班子開展各項工作，電站集團要在新的能源轉型形勢下沖出一條新路，實現新目標的奮力一跳，奮力幾跳，助力上海電氣實現更高質量發展。

吳磊對電站集團接下來的工作提出四點要求。一要重新審視電站集團的定位，時刻保有危機感。要進一步服務國家戰略和緊貼國家需求，深度參與其中，既要有清晰的認識，也要有高度的責任感和使命感，腳踏實地，奮力一跳，做出自己的亮點，發揮自己的作為，支撐好上海電氣轉型發展。二要全面推進高質量發展，全方位進行改革深化提升。要進一步審視我們的采購模式、銷售模式、服務能力、數字化能力、降本增效能力、國際化能力，每一個板塊認認真真研究，不斷優化，不斷重塑，把敢擔當、敢作為的人才用在刀刃上，讓好的想法轉化為實干業績。要對標行業標桿，認真總結，直面問題，持續改進。要做到獎罰分明，關注一線，關注急難險重任務，將資源向他們傾斜。三要聚焦科技創新實現新的飛躍。要分析清楚技術發展路線，找到突破口，在電氣集團、產業集團、企業三個層面形成重大專項，形成整個科技牽引的方向，撬動高質量發展。要培育好科技領軍人才，做好資源匹配，以抓鐵有痕的作風推進各項科研工作開花結果。四要堅定不移推進全面從嚴治黨。要從重大風險事件中總結經驗和教訓，對干部隊伍持續不斷敲響警鐘，從根子上筑牢防線、守牢紅線。

金孝龍表示，此次電站集團領導班子調整是上海電氣集團黨委從改革發展的大局出發，經過反復醞釀、慎重研究做出的。他希望電站集團新領導班子從“加快科技創新，促進新質生產力發展”“加快轉型升級，積極應對‘后煤電’時代”“加快國際化發展步伐，助力高質量發展”三個方面入手，始終堅持穩定、健康、可持續、低碳綠色轉型發展戰略，成為全球能源裝備行業的領先者，為上海電氣發展作出更大貢獻。

丘加友在發言中表示，一要全力以赴服務國家戰略，緊貼國家需求，為推動上海電氣健康穩定可持續發展作出應有貢獻;二要進一步增強責任感、危機感、使命感，打造不可替代的核心競爭力，勇當大國重器，再次鑄造電站集團新的輝煌;三要加強自身學習，廉潔奉公，從嚴要求自己。

張光耀在發言中表示，一是感謝組織的信任和厚愛，在新的崗位做出最大努力，不辜負組織信任;二是全力配合班子成員，團結協作，更好發揮黨委“把、管、保”的政治核心作用;三是進一步做好分管領域工作，補短板、創效益，做強、做優、做大電站集團，為上海電氣作出更大貢獻。

會上，俞軍也作了表態發言。